跳到主要內容區塊

102年02月施政報告

政風處102年2月施政報告【網路重要施政成果】
一、為避免因作業疏失而發生公務機密外洩情事,經檢討修正公務機密維護有關作業規定或措施1案。
二、針對本府各項重大採購招標、舉辦各項招生考試、人事甄審及檢定考試等,事先研訂專案保密計畫,落實各項保密作為7案,以確保施政品質及維護民眾權益。
三、針對承辦或存管機密性公務資料之單位,實施定期及不定期資訊使用管理稽核檢查計3單位次,以提高員工保密警覺,機先消弭洩密因素。
四、輔導各機關蒐編宣導資料、舉辦公務機密維護講習及利用集會時機推動各項保密宣導3案。
五、本期辦理違反保密規定或查處洩密案件計4案,其中查處改善1案,行政懲處3案。
六、針對本府各機關主、客觀環境,考量工作需要訂(修)定預防危害或破壞事件規章或措施1案。
七、視各機關業務性質,實施措施安全狀況檢查1案;召開安全維護會報計3案。
八、針對本府重大市政活動,依活動狀況及任務需要,加強相關單位之協調、聯繫、檢查、支援等作為,以確保活動順利進行,辦理專案維護6案及首長安全維護11案。
九、策劃督導本府所屬政風機構實施安全維護各類宣導、講習、訓練1案。
十、針對重大陳情請願事件,掌握預警資訊,協調業務權責機關妥慎處理,並與陳情民眾充分溝通、協調34件;協辦保防案件計8案。
十一、本處暨所屬各政風機構查辦一般不法案件函送司法機關偵辦計 6 案8人;員工行政違失責任計 6 案 19 人;受理檢舉案件經查證後簽陳首長予以澄清者17 案。
十二、為敦促本府同仁遵守相關廉政法令、機密文書處理及公務員廉政倫理規範,本處訂於102年3月辦理2梯次「廉能法紀研習班」,業以102年2月22日府授政三字第10230204500號函請各一級機關暨區公所派員參訓。
十三、本府公務員廉政倫理規範前於101年12月6日函頒修正,爰配合修訂「本府公務員廉政倫理規範問答輯」(增列有關請託關說Q&A內容),並以102年2月26日北市政三字第10230226500號函發所屬各政風機構宣導運用。
十四、本府101年度辦理財產申報者計有3,285人,依據法務部規定以不得低於14%比率抽籤,本處暨所屬各政風機構業依規定抽出577位申報義務人接受實質審查,並自2月起函詢相關機關(構)及團體,進行實質審查相關作業。
【未來施政重點】
一、掌握機關政風狀況,全力查辦貪腐案件,並配合廉政署嚴守程序正義,減少法律爭議,隨時補強證據,適時針對無罪案例進行分析,改進偵查作為,以提高定罪率為目標。
二、鼓勵民眾、員工向本處暨所屬各政風機構檢舉貪瀆,提供具體資料。對於檢舉人之身分,要求受理檢舉機關嚴予保密;對檢舉人之安全,必要時聯繫有關機關,予以保護,案件一經起訴依本府「獎勵檢舉貪污瀆職作業要點」之規定,主動從優發給獎金。